TÉCNICO (A) DE ENFERMAGEM – PRONTO ATENDIMENTO INFANTIL
Empresa: Unimed Guarulhos
Local: Guarulhos – São Paulo
Tipo de Vaga: Efetivo (CLT) | Presencial
| Tipo de Contrato | Efetivo (CLT) |
|---|---|
| Modalidade | Presencial |
| Localização | Guarulhos – São Paulo |
| Publicada em | 02/09/2026 |
Descrição da Vaga
Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Traga seu talento para a Unimed Guarulhos e vamos juntos exercer a nossa vocação de cuidar.Quem Buscamos: TÉCNICO DE ENFERMAGEM
- PRONTO ATENDIMENTO INFANTIL
Horário de trabalho: Das 07:00 as 19:00
Principais
ResponsabilidadesReceber e passar plantão, seguindo fluxo de continuidade no atendimento prestado;
Executar a prescrição de enfermagem;
Realizar a transferência interna e externa do paciente, juntamente com a enfermeira;
Preparar e administrar medicações por via oral, tópica, intradérmica, subcutânea, intramuscular, endovenosa e retal, segundo prescrição médica, sob supervisão do enfermeiro;
Realizar anotações de enfermagem, e que estas contenham todas as intercorrências e todos os cuidados e materiais no atendimento;
Auxiliar o enfermeiro nos cuidados aos pacientes críticos;
Executar os protocolos de enfermagem descritos pela Instituição;
Manter a limpeza e organização do setor e suas dependências;
Dispensar materiais na conta do paciente, que devem estar descriminados em anotação de enfermagem;
Comunicar o enfermeiro sobre itens bolados em prescrição médica, para que os mesmos sejam providenciados imediatamente;
Informar aos enfermeiros qualquer intercorrência que houver na unidade;
Manter controle do patrimônio (equipamentos e aparelhos) das unidades;
Realizar todos os cuidados privativos do técnico de enfermagem;
Realizar controle e monitoramento rigoroso dos pacientes conforme protocolo;
Orientar todos os familiares sobre as normas e rotinas da unidade;
Conferir os carros de urgência em cada plantão, das temperaturas das geladeiras e da umidade relativa do ar, conforme escala previamente estabelecida;
Preparar os pacientes para procedimentos e exames;
Atender às solicitações da coordenação de enfermagem, sempre que for convocado;
Identificar todos os dispositivos, materiais e medicamentos mantidos nos pacientes observando se há datas com os prazos de validades estabelecidos pela CCIH;
Conferir mensalmente as caixas de procedimentos de urgência e solicitar ao enfermeiro a reposição dos materiais após o uso;
Verificar sinais vitais conforme prescrição médica e gravidade do paciente;
Prestar cuidados de higiene, alimentação e conforto ao paciente.
Requisitos para a VagaFormação: Técnico de Enfermagem
– Completo;
Experiência anterior em Pronto Atendimento Infantil;
COREN ativo;
Conhecimento básico de informática e habilidades para utilização de sistemas;
Conhecimento no sistema Tasy, pode ser considerado
diferencial.
Informações ComplementaresAssistência Médica Unimed Guarulhos: Plano de saúde de qualidade, visando o cuidado com a saúde e o bem-estar dos colaboradores. Assistência Odontológica: Disponibilizada mediante desconto em folha, garantindo cuidado com a saúde bucal para colaboradores e dependentes. Auxílio Creche: Benefício destinado ao apoio nas despesas com educação infantil, conforme diretrizes da convenção coletiva de cada categoria profissional. Colaborador Presente (premiação por assiduidade): Programa de reconhecimento voltado à valorização da assiduidade e comprometimento. Convênio com Farmácias: Facilita o acesso a medicamentos e produtos de saúde. Clube de Vantagens e
Benefícios: Oferece descontos em estabelecimentos como parques, restaurantes e instituições de ensino. Folga no dia do profissional da saúde. Espaço do colaborador: Ambiente destinado ao descanso e bem-estar durante a jornada de trabalho. Gympass/Wellhub: Incentivo à prática de
atividades físicas e promoção da qualidade de vida. Programas de treinamento e desenvolvimento: Iniciativas voltadas ao crescimento profissional dos colaboradores. Parceria com Grupo Primaveras: Assistência funeral disponibilizada mediante desconto em folha. Parcerias com instituições bancárias: Condições facilitadas para acesso a crédito. Plano Pet: Benefício voltado ao cuidado com animais de estimação. Premiação por tempo de casa: Reconhecimento concedido a cada cinco anos de vínculo com a instituição. Programa de orientação e apoio: Suporte nas áreas nutricional, psicológica, fisioterapêutica e de educação física. Programa de Recrutamento Interno: Incentivo à mobilidade interna e desenvolvimento de carreira. Refeição no local: Disponibilização de alimentação durante a jornada de trabalho. Vale Alimentação: Concedido conforme convenção coletiva, para colaboradores com carga horária de até 6 horas diárias. Vale Transporte: Benefício destinado a facilitar o deslocamento até o
Localização da Vaga. Todas as nossas oportunidades serão considerados para todos os candidatos, independente de raça, cor, religião, gênero, idade, nacionalidade, deficiência, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, respeitando a diversidade e promovendo a inclusão.
Como se Candidatar
- Acesse o link: Clique no botão “Candidatar-se” acima para acessar a vaga na plataforma Gupy.
- Crie seu Perfil: Se for seu primeiro acesso, crie uma conta com seus dados.
- Preencha as Informações: Complete as etapas solicitadas (currículo, testes, experiências).
- Acompanhe: Após finalizar, acompanhe o processo no seu painel de candidato.
Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!