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Analista Administrativo – Analista IV
Empresa: SESI – GO
Local: Minaçu – Goiás
Tipo de Vaga: Temporário | Presencial
| Tipo de Contrato | Temporário |
|---|---|
| Modalidade | Presencial |
| Localização | Minaçu – Goiás |
| Publicada em | 27/07/2026 |
Descrição da Vaga
Confira os detalhes desta oportunidade profissional. Participar do planejamento e implementação de ações administrativas, orientando e apoiando os processos ligados à gestão escolar, recursos humanos, financeiro, materiais, contratos, sistemas de informações, processos licitatórios, compras para aquisição de materiais, bens ou serviços. Consolidar e controlar os indicadores de desempenho e planilhas diversas de suporte à gestão. Estudar e propor à implementação e alteração de procedimentos e processos. Orientar pareceres, elaboração e emissão de relatórios.
Principais
ResponsabilidadesLiderar a revisão e aprovação de documentos críticos (procedimentos, instruções, formulários)Definir e otimizar fluxos de controle de distribuição e obsolescência de documentosAdministrar e configurar o sistema de gestão, garantindo integridade e rastreabilidadeAssegurar a conformidade do arquivo de documentação do SGI com
requisitos normativosAnalisar e tratar não conformidades internas e externas de alta complexidadeDefinir critérios de classificação e categorização de não conformidadesMonitorar tendências e eficácia das tratativas, propondo melhorias sistêmicasElaborar relatórios analíticos de não conformidades para a alta direçãoLiderar a elaboração e distribuição de planos de ação estratégicosMonitorar prazos, responsáveis e eficácia das ações implementadasConduzir análise de causa raiz (RCA) em não conformidades críticasGarantir o fechamento eficaz de ações corretivas e preventivasDefinir, implementar e gerenciar indicadores estratégicos de desempenho do SGIAnalisar tendências e elaborar relatórios gerenciais com insights para tomada de decisãoDesenvolver dashboards e painéis de controle em Power BIApresentar resultados de desempenho para a alta direção e partes interessadasPlanejar, coordenar e executar programas de auditoria internaAtuar como auditor líder em auditorias de certificação ISOAnalisar constatações e evidências, propondo ações corretivas eficazesGerenciar o tratamento de não conformidades de auditoria até o fechamentoIdentificar necessidades de treinamento em SGI e elaborar planos de capacitaçãoMinistrar treinamentos internos sobre normas ISO e boas práticas de gestãoAvaliar eficácia de treinamentos e propor melhorias nos programasDesenvolver cultura de qualidade e melhoria contínua na organizaçãoAdministrar usuários, perfis e permissões no sistema de gestão com visão sistêmicaLiderar projetos de implementação e melhoria de sistemas de gestãoExtrair e analisar relatórios gerenciais e operacionais para suporte à decisãoAvaliar e implementar novas tecnologias e ferramentas para o SGIGerenciar e atualizar a matriz de
requisitos legais aplicáveis à organizaçãoMonitorar mudanças na legislação brasileira e regulamentações de GoiásAssegurar conformidade com
requisitos de mineração (DNPM, ANM)Controlar conformidade com legislação ambiental (CONAMA, COPAM, IEMA)Monitorar
requisitos de saúde e segurança (NR-22, NR-35, legislação trabalhista)Acompanhar conformidade com legislação fiscal e tributáriaRegistrar e auditar evidências de conformidade com
requisitos legaisElaborar relatórios estratégicos de conformidade legal para a alta gestãoComunicar proativamente mudanças legais às áreas responsáveisManter documentação de licenças, autorizações e certificadosGerenciar prazos de renovação de licenças e autorizaçõesLiderar avaliação de impacto de novas legislações e regulamentaçõesRepresentar a organização em reuniões com órgãos reguladoresOutras
atividades relacionadas a função/cargo;
Requisitos para a Vaga
Requisitos da VagaEnsino Superior Completo em Engenharia de Produção, Administração, Gestão da Qualidade ou áreas correlatasConhecimento e/ou experiência em Sistema de Gestão Integrada (SGI)Conhecimento e/ou experiência em auditorias internas e externas de certificação ISOConhecimento e/ou experiência em gestão de projetos de melhoria contínuaPacote Office avançado (Excel, Word, PowerPoint)Conhecimento prática na aplicação das normas ISO 9001, 14001 e 45001Disponibilidade para atuar em Minaçu-GO;[Desejáveis] Conhecimentos e/ou ExperiênciasHabilidade intermediária/avançado com Power BIFormação de Auditor Líder (desejável)Ferramentas de análise de dados e Business IntelligenceMetodologias de melhoria contínua (Lean, Six Sigma – desejável)Rotinas e processos administrativos;
Noções de Planejamento e Gestão Orçamentária;
Gestão da qualidade;
Pacote Office.
Informações ComplementaresNº de Identificação do
Processo Seletivo:11776596/2026
– UI MINAÇU
Processo Seletivo seletivo:Etapa – Análise CurricularEtapa – Avaliação com o GestorEtapa – Avaliação RH
📍
Localização da Vaga: SESI MINAÇU
📌 Vagas Disponíveis: 01 vaga⏳ Carga Horária Prevista: 40h semanais
📆 Escala de Trabalho: 08h00min às 18h00min
🎓 Remuneração: R$ 9.087,00
📑 Contrato de Trabalho: Determinado Nossos principais
benefícios:
📈 Plano de Cargos, Carreira e Remuneração (PCCR)
📌 Plano de Saúde (coparticipação)
🍽
️ Vale-Alimentação e/ou Refeição (iFood)
🏆 Programa de Participação nos Resultados (PPR)
📊 Plano de Desenvolvimento Individual (PDI)
🎁 Clube de Descontos
🎓 Bolsa de Estudos
🚌 Vale-Transporte
🛡
️ Seguro de Vida
📚 Incentivos Educacionais
🏫 Universidade Corporativa
💪 Wellhub
❤
️ Ginástica Laboral
🥗 Atendimento Nutricional
🧠 Atendimento Psicossocial
💸 Convênios e descontos
🏅 Prêmio por Tempo de Casa
♿ Programa Incluir (exclusivo para pessoas com deficiência)
🎟
️ Descontos em Serviços (SESI e SENAI – GO)
🤝
Benefícios da Associação de Empregados *Os empregados contratados em regime horista com jornada igual ou inferior a 30 horas semanais, bem como aqueles contratados nos termos do art. 443,§3° da CLT (intermitente), não fazem jus aos
benefícios de plano de saúde e bolsa de estudos. *Colaboradores contratados em regime de trabalho horista, receberão o valor do benefício do Vale Alimentação/Refeição, conforme o quantitativo de horas efetivamente realizadas/trabalhadas. *Em se tratando de contrato de trabalho sob regime horista, a carga horária semanal prevista poderá variar por mais ou para menos conforme programação de turmas ou demandas. Inscrições até: 03/08/2026 (domingo) Acesse nosso Regulamento de
Processo Seletivo e compreenda as normas e procedimentos de seleção da nossa Instituição.
Dica: Mantenha seu currículo sempre atualizado para aumentar suas chances!